Mit UrlaubsManager bekommt man die Urlaubsplanung des eigenen Betriebs in den Griff. Die leistungsstarke Shareware richtet sich in erster Linie an kleinere und mittelständische Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Die Benutzeroberfläche wirkt auf den ersten Blick etwas unübersichtlich, entpuppt sich aber nach einer gewissen Einarbeitungsphase als durchaus gut durchdacht. Der Anwender erstellt viele Abwesenheitstypen mit frei definierbaren Feldern für Zusatzinformationen und für jeden Mitarbeiter ein eigenes Personalstammblatt. Bei Bedarf richtet man zudem anhand eines eigenständigen E-Mail-Systems in Kombination mit Microsoft Outlook ein praktisches Benachrichtigungssystem ein.

Gut strukturiert erfasst man Urlaubs- und Krankheitstage, weist Wochenarbeitstage global oder mitarbeiterspezifisch zu, erstellt Terminleisten und richtet auf Wunsch Unterkategorien für einzelne Organisationseinheiten ein. Auch Überstunden und deren Ausgleich lassen sich problemlos verwalten.

Fazit
Gut strukturiert und übersichtlich präsentiert hilft der elektronische Abwesenheitsverwalter effektiv bei der Urlaubs- und Fehlzeitenplanung dess Personals. Abgerundet wird das Programm durch ein Administrationsmodul, mit dem der Anwender Datenbanken für Microsoft SQL Server, Microsoft Access oder MySQL einrichten kann.